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Elektrotechnik, Elektronik, und Informatik

ApplikationsentwicklerIn - Coding

ApplikationsentwicklerInnen - Coding erstellen Software-Anwendungen für Computer und IT-Systeme (z. B. auch für Smartphones und Tablets), spezifische Branchensoftware und Browser-Anwendungen. Sie programmieren die Applikationen, richten Datenbanken ein, erstellen Benutzerzugriffe, führen Tests durch, dokumentieren die Prozesse und achten dabei immer auf Datenschutz und -verschlüsselung, Entwicklungsstandards, Codeconventionen und Lizenzen. Hauptsächlich arbeitet man in Büroräumen mit moderner Computer-, Informations- und Kommunikationstechnik. Zu den Tätigkeiten zählen unter anderem Erwartungen zu Funktionsweisen und Anforderungen an die Applikationen mit den Kundinnen und Kunden abstimmen, Applikationen bzw. Applikationsteile programmieren, Testfälle entwickeln sowie Tests durchführen, dokumentieren und Fehler beheben, Rollout betreuen und weitere Serviceleistungen durchführen (Wartung, Erweiterung etc.).

Ausbildungsdauer: 4,0 Jahre

Take-Tech-Unternehmen, die diese Lehrstelle anbieten:

Gehalt:

  • 1. LJ
  • 2. LJ
  • 3. LJ
  • 4. LJ
  • IT-Dienstleistungsgewerbe (Informationstechnologie, Automatische Datenverarbeitung und Informationstechnik)
  • 535,00
  • 740,00
  • 903,00
  • 1.250,00
  • Gewerbe-Angestellte (Allgemeiner Kollektivertrag für die Angestellten im Handwerk und Gewerbe, in der Dienstleistung, in Information und Consulting)
  • 520,00
  • 718,00
  • 889,00
  • 1.224,00
  • Elektro- und Elektronikindustrie
  • 700,00
  • 900,00
  • 1.150,00
  • 1.550,00
  • + Sonderregelung für Lehrlinge mit Reifeprüfung
  • 900,00
  • 1.150,00
  • 1.420,00
  • 1.720,00

Elektronik

ElektronikerInnen entwickeln, erzeugen, montieren und reparieren elektronische Geräte, Maschinen und Anlagen aller Art (z. B. Mess-, Steuer-, Regel- und Signalanlagen), mikrotechnische Produkte wie Mikrochips, Leiterplatten und Sensoren und optische Elektronik, Hochfrequenzanlagen wie Funkanlagen, Antennen- und Satellitenanlagen, aber auch Geräte der Video- und Audiotechnik sowie Telefonanlagen und andere Geräte und Anlagen der Kommunikations- und Informationstechnik und vieles mehr.

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre

Take-Tech-Unternehmen, die diese Lehrstelle anbieten:
Anton Paar GmbH, EPCOS OHG - A TDK Group Company, Boehlerit GmbH & Co KG, MAGNA Powertrain GmbH & Co KG, XAL GmbH, SVI Austria GmbH, HAGE Sondermaschinenbau GmbH & CoKG, Florian Lugitsch KG, LOGICDATA Electronic & Software Entwicklungs GmbH, MAGNA Powertrain GmbH & Co KG, AVL List GmbH, Alicona Imaging GmbH

Gehalt:

  • 1. LJ
  • 2. LJ
  • 3. LJ
  • 4. LJ
  • Elektrizitätsversorgungsunternehmungen
  • 621,00
  • 833,00
  • 1.128,00
  • 1.524,00
  • + Sonderregelung für Lehrlinge, deren Lehrverhältnis nach Vollendung des 18. Lebensjahres oder nach bestandener Reifeprüfung beginnt
  • 832,00
  • 1.116,00
  • 1.438,00
  • 1.614,00
  • Elektro- und Elektronikindustrie
  • 700,00
  • 900,00
  • 1.150,00
  • 1.550,00
  • + Sonderregelung für Lehrlinge mit Reifeprüfung
  • 900,00
  • 1.150,00
  • 1.420,00
  • 1.720,00
  • IT-Dienstleistungsgewerbe
  • 535,00
  • 740,00
  • 903,00
  • 1.250,00
  • Metall- und Elektrogewerbe
  • 594,00
  • 796,00
  • 1.072,00
  • 1.440,00
  • Telekom-Unternehmen
  • 548,00
  • 744,00
  • 938,00
  • 1.259,00

Elektrotechnik

ElektrotechnikerInnen sind in unterschiedlichsten Bereichen in Industrie- und Gewerbebetrieben, auf Baustellen und in privaten Haushalten tätig. Sie planen, montieren, installieren, warten und reparieren verschiedenste elektrische und elektronische Geräte und Anlagen: Stark- und Schwachstromanlagen, Steuerungs- und Regelungsanlagen, Überwachungssysteme, elektrische Gebäudeinstallationen (Stromleitungen), Küchen- und Haushaltsgeräte bis hin zu industriellen Maschinen und Anlagen und Energieversorgungsanlagen.

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre

Take-Tech-Unternehmen, die diese Lehrstelle anbieten:
Hendrickson Austria GmbH, EAM Systems GmbH, Sattler AG, Komptech GmbH, AHT Cooling Systems GmbH, Admonter Holzindustrie AG, SSI Schäfer Automation GmbH, ZETA Biopharma GmbH, ELSTA-Mosdorfer GmbH, Hereschwerke GmbH, Veitsch Radex GmbH & Co OG, EPCOS OHG - A TDK Group Company, Boehlerit GmbH & Co KG, MAGNA Powertrain GmbH & Co KG, voestalpine Stahl Donawitz GmbH, Stölzle Oberglas GmbH, XAL GmbH, Frigopol Kälteanlagen GmbH, HAGE Sondermaschinenbau GmbH & CoKG, Florian Lugitsch KG, Kufner GmbH, Sappi Austria Produktions-GmbH & Co. KG, voestalpine BÖHLER Aerospace GmbH & Co KG, ELIN Motoren GmbH, Stahl Judenburg, Pichlerwerke Weiz, ANDRITZ AG, Breitenfeld Edelstahl AG, IBIDEN Porzellanfabrik Frauenthal GmbH, Norske Skog Bruck GmbH, GF Casting Solutions Altenmarkt GmbH & Co KG, König Maschinen GmbH, Weitzer Parkett GmbH & Co KG, Rosendahl Nextrom GmbH., Stadtwerke Mürzzuschlag, voestalpine BÖHLER Bleche GmbH & Co KG, Gaulhofer Industrie-Holding GmbH, Veitsch Radex GmbH & Co OG, Steirerpack GmbH, MAGNA Powertrain GmbH & Co KG, AVL List GmbH, STEP GmbH, KRENHOF Aktiengesellschaft, STEP GmbH

Gehalt:

  • 1. LJ
  • 2. LJ
  • 3. LJ
  • 4. LJ
  • Elektrizitätsversorgungsunternehmen
  • 621,00
  • 833,00
  • 1.128,00
  • 1.524,00
  • + Sonderregelung für Lehrlinge, deren Lehrverhältnis nach Vollendung des 18. Lebensjahres oder nach bestandener Reifeprüfung beginnt
  • 832,00
  • 1.116,00
  • 1.438,00
  • 1.614,00
  • Elektro- und Elektronikindustrie
  • 700,00
  • 900,00
  • 1.150,00
  • 1.550,00
  • + Sonderregelung für Lehrlinge mit Reifeprüfung
  • 900,00
  • 1.150,00
  • 1.420,00
  • 1.720,00
  • Metall- und Elektrogewerbe
  • 594,00
  • 796,00
  • 1.072,00
  • 1.440,00
  • Metallindustrie
  • 619,00
  • 830,00
  • 1.124,00
  • 1.520,00

Informationstechnolog(e/in)

InformationstechnologInnen mit Schwerpunkt Betriebstechnik (kurz: IT-BetriebstechnikerIn) sorgen für den reibungslosen Betrieb von computergesteuerten Produktionsmaschinen und der IT-Infrastruktur von Betrieben. Um den problemlosen Ablauf der Produktion zu garantieren, müssen Netzwerke, Datenbanken und Cloud-Systeme betrieben und Benutzerschnittellen für die Endgeräte (Produktionsmaschinen, z. B. CNC-Maschinen) eingerichtet werden. IT-BetriebstechnikerInnen definieren die Bedürfnisse und gewünschten Funktionen der IT-Netzwerke und Endgeräte und erstellen Konzepte-, Zeit- und Kostenpläne und Präsentationsunterlagen für die geplanten Lösungen. In den Firmen arbeitet man in eigenen Büroräumen und IT-Werkstätten. Außerdem arbeitet man in den Produktionsräumen, -hallen oder -werkstätten direkt an den Endgeräten oder bei der Wartung, Erneuerung oder Installation von Netzwerkkomponenten. InformationstechnologInnen mit Schwerpunkt Systemtechnik sind hauptsächlich in IT-Dienstleistungsunternehmen tätig. Sie versorgen ihre Kundinnen und Kunden mit IT-Geräten wie Computer, Monitor, mobilen Geräten (Tablet, Laptop), Beamer, Drucker etc. sowie der passenden Software und sorgen für deren reibungslose Funktion. Außerdem konzipieren und planen sie Netzwerke, Server-, Datenspeicher- und Backup-Systeme und erstellen Berechtigungskonzepte. Sie besorgen die nötige Hard- und Software und konfigurieren die Geräte für BenutzerInnen und Netzwerk. Man ist überall dort tätig, wo IT-Systeme gebraucht werden. Der Schwerpunkt liegt auf der Dienstleistung an EndbenutzerInnen, man ist somit hauptsächlich in Büros oder Werkstätten im Einsatz.

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre

Take-Tech-Unternehmen, die diese Lehrstelle anbieten:
Sattler AG, Pankl Racing Systems AG, Pankl Racing Systems AG, Admonter Holzindustrie AG, BearingPoint, KNAPP Systemintegration GmbH, SSI Schäfer Automation GmbH, Anton Paar GmbH, Stölzle Oberglas GmbH, XAL GmbH, Florian Lugitsch KG, AT & S Austria Technologie & Systemtechnik Aktiengesellschaft, Stahl Judenburg, Norske Skog Bruck GmbH, VIRTUAL VEHICLE - Kompetenzzentrum das virtuelle Fahrzeug, Jungheinrich Systemlösungen GmbH, KNAPP AG, Gaulhofer Industrie-Holding GmbH, AVL List GmbH, Alicona Imaging GmbH, DIMA Software Technology Center GmbH, MACO Produktions GmbH, KAPO Holding GmbH

Gehalt:

  • 1. LJ
  • 2. LJ
  • 3. LJ
  • 4. LJ
  • Baugewerbe und Bauindustrie (Angestellte)
  • 718,00
  • 921,00
  • 1.144,00
  • 1.360,00
  • Elektro- und Elektronikindustrie
  • 602,00
  • 799,00
  • 1.080,00
  • 1.462,00
  • + Sonderregelung für Lehrlinge mit Reifeprüfung
  • 799,00
  • 1.080,00
  • 1.332,00
  • 1.547,00
  • IT-Dienstleistungsgewerbe (Informationstechnologie, Automatische Datenverarbeitung und Informationstechnik)
  • 535,00
  • 740,00
  • 903,00
  • 1.250,00
  • Metall- und Elektrogewerbe
  • 594,00
  • 796,00
  • 1.072,00
  • 1.440,00

Mechatronik

MechatronikerInnen stellen mechatronische Bauteile, Komponenten und Systeme für den Maschinen-, Anlagen- und Gerätebau her, bauen diese zusammen, warten und reparieren sie. Sie nehmen die unterschiedlichsten mechatronischen Anlagen in Betrieb (neben industriellen Maschinen und Produktionsanlagen z. B. auch Anlagen der Büro-, EDV-Systemtechnik und der Kommunikationstechnik, Elektromaschinen und Hybridantriebe, Medizingerätetechnik), stellen die Funktionen ein und programmieren und bedienen sie. MechatronikerInnen arbeiten in Konstruktionsbüros, Werkstätten und Produktionshallen im Team mit BerufskollegInnen und weiteren Fachkräften aus den Bereichen Elektrotechnik, Elektronik, IT und Maschinenbau zusammen. Bei Montage-, Einstellungs- und Servicearbeiten sind sie an wechselnden Arbeitsorten bei ihren KundInnen im Einsatz.

Veranstaltungstechnik

VeranstaltungstechnikerInnen sind für die technischen Aufbauten und Anlagen zuständig, die bei Veranstaltungen aller Art benötigt werden (Theateraufführungen, Konzerte, Fest- und Sportveranstaltungen, Tagungen und Seminare usw.). Sie bauen die technischen Anlagen auf Bühnen auf, installieren/montieren die Ton-, Licht- und Multimediaanlagen, führen Wartungs- und Reparaturarbeiten an den veranstaltungstechnischen Anlagen durch und sorgen während der Veranstaltungen für den reibungslosen technischen Ablauf. Sie haben bei ihrer Arbeit engen Kontakt mit dem gesamten Team, das für die jeweilige Produktion zuständig ist (z. B. RegisseurIn, Kameraleute, BühnenbildnerInnen, DarstellerInnen, MusikerInnen).

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre

Take-Tech-Unternehmen, die diese Lehrstelle anbieten:

Gehalt:

  • 1. LJ
  • 2. LJ
  • 3. LJ
  • 4. LJ
  • Landestheater (bzw. Theater, die dem Theatererhalterverband österr. Bundesländer und Städte angehören)
  • 528,00
  • 676,00
  • 833,00
  • 1.074,00
  • Lehrbetriebe ohne gültigen Kollektivvertrag (Festlegung der Lehrlingsentschädigung durch das Bundeseinigungsamt)
  • 555,00
  • 713,00
  • 882,00
  • 1.143,00